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河南南阳镇平县2017年招聘中小学校教师288人_河南校园招聘

2018-12-01 20:47:25
河南南阳镇平县2017年招聘中小学校教师288人_河南校园招聘 全日制普通高等院校毕业的研究生;全日制普通师范类本科以上毕业生,所学专业与应聘专业一致。 2、农村学校 全日制普通大中专院校(中专指中等师范学校、幼儿师范学校和中专学校师资专业)以上的镇平县籍毕业生,符合招聘职位的学历要求。 3、县直幼儿园 全日制普通大中专院校幼教、学前教育专业的毕业生或全日制普通高等院校师资类艺术专业专科以上学历毕业生。户籍为镇平县。 4、县聋哑学校 全日制普通特殊教育师范学院大专及以上学历的特教专业毕业生(1名);全日制普通师范类本科及以上学历的音乐专业毕业生(1名);全日制医学院校大专及以上学历的护理专业毕业生(1名)。 (四)有下列情形之一的不得报名应聘: 1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员; 2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员; 4、曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员; 5、其他不符合招聘单位有关要求的人员。 三、招聘时间、地点和要求 凡符合招聘条件的人员均可报名。报名时本人持教师资格证书(没有教师资格证的要在一年内取得)、学历证书、身份证、户口簿等证件的原件和复印件,以及就业报到证原件和复印件和五张1寸免冠近照于8月25日- 8月28日到县人事劳动和社会保障局现场报名。 每人只能选报一个职位,多报者无效。拟招聘人数与报名人数比例原则上为1:3,达不到1:3的,根据招聘单位专业岗位急需紧缺的需要,经市事业单位人事综合管理部门同意后,可适当降低开考比例,但不得低于1:2,如降低比例后仍达不到要求的,该岗位招聘名额调剂到其它岗位使用。 四、笔试 笔试异地出题,异地改卷。考试内容为教育学、心理学、新课程理念及担任中小学教师应具备的相关知识。笔试成绩满分100分,占总成绩的50%。笔试成绩保留到小数点后两位。 对符合加分条件的应聘者,经有关部门严格审核后,凭出具的证明材料,笔试成绩按政策规定加分。 五、面试 根据笔试成绩,按聘用职位l:2的比例从高分到低分确定参加面试人员(若一名成绩并列,同时进入面试)。 面试异地命题、使用异地考官。面试主要考察应试者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。面试满分100分,占总成绩的50%。面试成绩保留到小数点后两位。面试成绩低于60分的不予聘用。 面试采用试讲办法进行,每人提前备课15分钟,试讲15分钟。 考试总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50% 总成绩相同时,按笔试成绩、学历层次高低依次优先进入下一程序。 六、体检和政审 根据考试总成绩按拟聘用职位1:1的比例从高分到低分确定参加体检政审人员。体检按《河南省教师资格人员体检标准及办法(试行)》有关规定进行。 政审要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。主要是对考生的政治表现、学习、工作、廉政情况以及有无违法违纪现象进行审查,同时对考生报名资格条件进行复查。 体检、政审不合格出现职位空缺的,不再递补。 七、公示与聘用 对通过笔试、面试、体检、政审的人员,按有关规定向社会进行公示,公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。 新招聘的人员按规定实行试用期1年的制度,同时签订聘用合同。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。聘用期间,实行人事代理,待编制空缺后再办理入编手续。享受正式教师待遇,计算工龄,工资按国家规定的标准执行并纳入财政预算,享受养老、医疗、失业等相关国家正式人员的待遇。 报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、政审的,均视为自动放弃招聘资格。 咨询电话:65969982 注:镇平县招聘教师考试,不指定任何参考书籍,不举办、不委托任何机构开展考试辅导培训。 镇平县中小学教师招聘领导小组办公室(代章) 2017年8月22日 北京十月妈咪批发
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